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保安培训的时候需要注意那些事项呢?

2020-08-14

保安是一个行业的统称,保安可以再各个场所中工作,比如商场、小区、企业、门卫、活动等,不同的场所他们的职责也就不一样,但是他们的主要目的就是为了维护该场所的秩序;一名合格的保安人员需要具备政治素质、职业素质、文化素质、军事素质等,下面上海保安企业详细的为大家介绍下吧。


1、注意对培训对象进行分类

对于不同岗位的保安员要提出不同的培训需求。从事保安培训工作的教员会发现,保安员的基础总是参差不齐的,撇开客观因素,这种状况的出现,很大因素在于很多保安员是为了培训而培训的,甚至为了应付培训而培训,这种情况下,纵使培训一万遍,意义也不大。


所以保安培训有必要研究不同岗位的保安队员的学习动机,首先通过分类,针对不同类别的对象制定不同的培养方法来激发我们的队员。


上海临时保安


2、科学拟定培训内容

上海保安服务培训的过程中,传统教学训练有两大部分,分别是理论学习和技能实践,传统的培训,都会在内容上安排的非常笼统、单一排列。其实这种状况是值得商榷,我们是否可以将培训的范围更细化和扩大化呢。比如可以从保安员心理素质、保安员各项实操能力、保安员各类紧急预案处突能力、安检员工作规范、监控员分析能力、队员协同默契打造等等课题为出发点去研究拟订培训内容。


3、有培训更要有监督、考核

培训是一项重复、重复、再重复的的工作,目标就是要培训对象达到“读书百遍其义自见”的效果。而保安公司在不断开展队员你培训工作时,是否应该考虑结合监督、考核,甚至配以定期或不定期的个人、团队评比竞赛,达到有效的培训效果。其道理就像:包娶媳妇还包生儿子。毕竟,培训不是目的,培训是手段,通过培训的手段,达到我们想要达到的专业、保安服务的目的。


4、通过培训,激活保安员

保安公司培训时,有必要放在激活保安思维上,通过培训引导保安队员运用所学知识,提高实际工作能力,解决实际问题。甚至可开阔培训渠道,可以通过邀请培训成长起来的优良保安人才发散其思维,并扩散到其他队员。


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